Las leyes y normas de seguridad y salud en el trabajo en Colombia han sido diseñadas para respaldar el bienestar de los empleados y fomentar una Civilización de prevención en las empresas.
Adicionalmente de los diplomados y programas técnicos, existen certificaciones internacionales en SST que validan los conocimientos adquiridos y aumentan la credibilidad de los profesionales en el sector. Algunas de las más reconocidas incluyen:
✔ Reducción de accidentes laborales: Disminuye la probabilidad de incidentes mediante la identificación y control de riesgos.
Identificación de peligros y evaluación de riesgos: Detecta los riesgos laborales presentes en tu empresa.
Así que si quieres avanzar en tu vida profesional y obtener mejores oportunidades laborales, es momento de hacerlo estudiando nuestra Maestría en Dirección en Seguridad y Salud en el Trabajo. Conoce todo sobre este aplicación y nuestra modalidad de estudio hablando con singular de nuestros asesores. ¡Escríbenos ahora!”
La principal norma que regula el SG-SST en Colombia es el Decreto 1072 de 2015. Este decreto establece los requisitos generales para la implementación y gestión de un sistema de seguridad y salud en el trabajo en todas las empresas del país. Encima, se complementa con sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo en una empresa normas internacionales como la ISO 45001.
✔ Mejor desempeño en la gestión de riesgos: Un profesional capacitado puede identificar y mitigar peligros sena curso sistema de gestion de la seguridad y salud en el trabajo en el entorno de trabajo.
Tenga en cuenta algunos gastos como los exámenes médicos para los contratistas que lleven más de un año con arreglo en la empresa.
La Seguridad y Salud en el Trabajo responsabilidades sistema de gestion de la seguridad y salud en el trabajo (SST) es un aspecto fundamental para el bienestar de los empleados y el cumplimiento permitido de las empresas en Colombia. La normativa en esta materia busca alertar accidentes laborales, enfermedades ocupacionales y avalar ambientes de trabajo seguros.
Este sistema permite identificar peligros, evaluar riesgos y establecer medidas de control, promoviendo la seguridad En el interior de la empresa y cumpliendo con la normativa legítimo vigente.
Contar con un SG-SST efectivo proporciona ventajas significativas tanto para la empresa como para los trabajadores, entre ellas:
✔ Progreso del clima organizacional: Respaldar un entorno seguro aumenta la motivación y incremento de los el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo busca empleados.
Adentro del área de RRHH se realizan actividades muy importantes para cualquier ordenamiento, entre ellas enlistamos:
Para quienes desean especializarse en este campo, estudiar SST es una excelente opción para reforzar sus conocimientos y comprar habilidades clave en la prevención de riesgos laborales.
✔ Perfeccionamiento de la cultura organizacional: Fomenta un bullicio de prevención sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo y responsabilidad en todos los niveles de la empresa.